【辻野晃一郎さんの言葉】
グーグルは採用活動に惜しみのないエネルギーとコストを投入している。一人でも多くの優秀な人材を探し出し、見極めて戦力に加える、ということにあくまでも貪欲かつ身長である。まさに「企業は人なり」を限りなく重視し実践している。
シリコンバレーの格言に、「Aクラスの人はAクラスの人と仕事をしたがる。Bクラスの人はCクラスの人と仕事をしたがる」というものがあるそうだ。優秀な人は、自分以上に優秀な人からの学びや切磋琢磨を重視する、ということを前提に、自分以上に優秀な人を採用することの重要さが、グーグルの社内では、ことあるごとに強調される。
自分より優秀な人材を採用せよマッキンゼーで求められるリーダーシップとは？採用基準【書評・レビュー】
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